Objectifs et contexte de la certification :

Le titulaire du BTS « Gestion des transports et logistique associée » contribue, par l’exercice de son métier, à la gestion des flux nationaux et internationaux de marchandises. 

Il organise des opérations de transport et des prestations logistiques au niveau local, régional, national, européen et international. Il optimise les opérations dans un contexte de mondialisation des échanges, en tenant compte de la complémentarité des modes de transport et du développement durable. Il contribue à la mise en œuvre des décisions stratégiques et coordonne des opérations entre les différents services de l’entreprise, et avec les partenaires extérieurs. Dans ce cadre, il a vocation à manager et animer une équipe. Il maîtrise enfin les compétences de gestion qui lui permettrait de créer, de reprendre ou de développer une entreprise dans le secteur du transport de marchandises et de la logistique. 

Les emplois visés par le diplôme doivent s’adapter aux évolutions de leur environnement technique, juridique et économique, sous l’influence de plusieurs facteurs :
- l’internationalisation accrue des échanges;
- les progrès technologiques qui permettent de gérer des processus de transport et de prestations logistiques associées de plus en plus complexes ;
- les exigences croissantes de sûreté et de sécurité ;
- les préoccupations environnementales et sociétales de plus en plus contraignantes et réglementées.
L’intensité de la concurrence impose aux entreprises une adaptation dynamique exigeant :
- une plus grande réactivité ;
- la création de nouvelles gammes de services ;
- la mise en place d’une démarche qualité ;
- la traçabilité des opérations et des produits ;
- l’optimisation des coûts et des délais.
Dans ce contexte national et international, le titulaire du diplôme doit s’adapter en mobilisant :
- des moyens de transport et logistiques divers de plus en plus sophistiqués ;
- des systèmes d’information complexes ;
- des langues étrangères et des approches pluriculturelles ;
- des méthodes de travail en équipe.

Activités visées :

Réalisation d’opérations de transport et de prestations logistiques

Réalisation d’une opération de sous-traitance

Gestion des moyens matériels

Suivi du déroulement des opérations de transport et des prestations logistiques

Analyse d’une demande de transport et de prestations logistiques

Élaboration d’une solution de transport et de prestations logistiques

Proposition d’une solution de transport et de prestations logistiques

Analyse de la performance organisationnelle

Analyse de la performance commerciale

Analyse des litiges

Analyse de la performance sociale

Analyse de la performance environnementale

Analyse de la performance financière

Optimisation d’une organisation de transport et de prestations logistiques

Pérennisation et développement de l’activité commerciale

Développement du potentiel humain de l’entreprise

Développement de la responsabilité sociétale de l’entreprise

Financement d’un projet

 

Compétences attestées :

Identifier les caractéristiques de la prestation de transport et logistique à réaliser 

Planifier de façon optimale les opérations de transport et les prestations logistiques

Appliquer ou ajuster le plan de transport 

Mettre en œuvre les procédures et les protocoles adaptés 

Appliquer les normes et réglementations spécifiques au transport des marchandises et aux prestations logistiques

Appliquer les règles de sûreté et de sécurité

Utiliser le système d’information dédié au transport et à la logistique

Mobiliser les ressources internes et les partenaires

Utiliser les tarifs

Négocier les conditions de l’opération de transport et de prestations logistiques

Communiquer avec les partenaires internes et externes

Analyser un document professionnel 

Déterminer les contraintes liées à une demande de transport et de prestations logistiques 

Choisir un (ou des) mode(s) de transport 

Choisir un (ou des) prestataire(s) de transport et de prestations logistiques 

Déterminer les moyens matériels nécessaires

Déterminer les moyens humains nécessaires

Prendre en compte les réglementations, les normes et les protocoles 

Évaluer les composantes quantitatives d’un transport et d’une prestation logistique (durée, distance, poids, volume, etc.)

Établir le coût et le prix d’une solution de transport et de prestations logistiques

Évaluer la rentabilité d’une solution de transport et de prestations logistiques

Produire des indicateurs quantitatifs et qualitatifs pertinents 

Établir des tableaux de bord

Analyser et interpréter les indicateurs

Proposer des actions correctives

Résoudre un litige

Analyser la performance d’une équipe

Analyser le bilan et le compte de résultat

Identifier un besoin de pérennisation ou une opportunité de développement de l’activité de transport et prestations logistiques

Identifier des solutions et argumenter le choix d’une solution

Planifier les actions correspondant à la solution choisie 

Financer les actions proposées 

Communiquer et mobiliser l’équipe sur un projet

Évaluer les effets d’un projet

 

Modalités d'évaluation :

Les modalités d'évaluation sont décrites dans les annexes de l'arrêté définissant le diplôme relatives à l'évaluation (voir notamment le règlement d'examen et les définitions d'épreuves). Elles s'organisent différemment en fonction des compétences évaluées en évaluant des mises en situation :

1. Forme ponctuelle écrite 

2. Forme ponctuelle orale

3. Contrôle en cours de formation