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MBA Ressources Humaines

MASTERE EUROPEEN

MANAGEMENT ET STRATEGIE D'ENTREPRISE (120 ECTS)

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Diplôme européen de droit privé de niveau 7 du Cadre européen des certifications (CEC)

  • Le management et la stratégie d’entreprise s’appliquent à différents domaines : ressources humaines, marketing, B to B ou encore environnement international et ce, dans des secteurs variés et au sein de moyennes ou grandes organisations.

  • Pour un étudiant en Mastère Européen de Management et de Stratégie d’Entreprise (MSE), l’objectif de l’analyse d’un contexte stratégique est de comprendre l’évolution des changements dans l’environnement de l’entreprise en vue d’élaborer une stratégie adaptée aux défis contemporains liés à la mondialisation des économies. Cette analyse doit porter à la fois sur le contexte externe et interne afin d’identifier les opportunités, les risques, les forces et les faiblesses de l’entreprise.

 Métiers à la clef : 

 Fonctions de management et de stratégie d'entreprise dans les domaines suivants :​

  • Ressources Humaines

  • Gestion

  • Management

  • Marketing

  • Commercial

  • "Business to Business"

  • Environnement international

L

Système d'évaluation : 

• Première année : contrôles continus, partiels et soutenance d'une mission professionnelle.
• Deuxième année : contrôles continus, partiels, et soutenance d'une thèse professionnelle.

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Objectifs et compétences

• Communiquer au sein de l’entreprise

• Développer une communication externe

• Utiliser les outils de gestion commerciale

• Réaliser des business plans

• Maîtriser les techniques de décisions stratégiques

• Développer une activité de l’entreprise

• Acquérir un savoir-faire pluridisciplinaire sur les différents champs fonctionnels économiques de l’entreprise

• Mettre en place des outils d’organisation interne et de contrôle

• Concevoir et mettre en place des stratégies marketing, commerciales et RH

• Analyser l’environnement managérial de l’entreprise

•Mettre en œuvre des modèles de fonctionnement et de contrôle

• Animer et gérer des équipes internationales

Conditions d'admission

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Accès en Mastère 1 :
L’admission en Mastère 1 est réservée aux candidats ayant au moins Bac+3 (Licence, Licence Professionnelle, Ecoles de Commerce ou équivalents), ou par VAE (Validation des Acquis de l’Expérience, dossier spécifique à retirer au secrétariat).
L’obtention du titre requis doit être validée avant l’intégration en octobre.

Epreuves de sélection Mastère 1 :

  • Test de culture générale et de raisonnement MBA 1 (50 mn)

  • Test d’Anglais Master MBA 1 (30 mn), sauf score TOEIC® ≥ 730

  • Entretien de motivation et entretien pédagogique (30 mn)

 

Accès en Mastère 2 :
L’admission en MBA 2 est réservée aux candidats ayant au moins Bac+4 (M1 ou M2, Ecole Supérieure de Commerce, IEP, école d’ingénieurs), ou par VAE (Validation des Acquis de l’Expérience, dossier spécifique à retirer au secrétariat). L’obtention du titre requis doit être validée avant l’intégration en octobre.

Epreuves de sélection Mastère 2 :

  • Test de culture générale et de raisonnement Mastère 1 (50 mn)

  • Test d’Anglais Master MBA 1 (30 mn), sauf score TOEIC® ≥ 760

  • Test rédactionnel de spécialité M2 (30 mn)

  • Entretien de motivation et entretien pédagogique (30 mn)

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Poursuite d'études :

Spécialisation ou doctorat.

Déroulement :

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Le diplôme sera validé par apprentissage progressif et/ou induction, contrôle continu et partiel :

​

● Première année: contrôles continus, partiels et soutenance d'une mission professionnelle.

● Deuxième année : contrôles continus, partiels, et soutenance d'une thèse professionnelle.

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Rythme de formation continue sur 2 ans.

Statut étudiant.

Cours bimensuels.

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Le Mastère est obtenu si la moyenne générale de toutes les unités est supérieure à 10/20.

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Compétences et savoirs associés :

consultez le document ici

Descriptif de la formation

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  • Culture générale d'entreprise

  • Gestion des Ressources Humaines et des Organisations

  • Environnement international et stratégie d'entreprise

  • Pratique professionnelle

  • Les entreprises, la concurrence et l'Europe

  • Langue vivante européenne

Pré-requis :

Etre titulaire d'un diplôme de niveau VI.

 

Tarifs : 

  • Frais de Scolarité annuels : 6490 € en Initial.

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LYSSUP INTERNATIONAL est déclaré à la DREETS.

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Titre RNCP : non

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Taux d'obtention des certifications 100%

Taux de présentation à l' examen 100%

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