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Manager son établissement CHR

( café, hôtel ou restaurant ) de A à Z.

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Objectif 

- Savoir identifier les différentes compétences nécessaires pour gérer un Café, un Hôtel ou un Restaurant (CHR) de manière stratégique.

- Savoir suivre son activité et connaître les indicateurs clés de sa gestion opérationnelle.

- Savoir adapter les Ressources Humaines à ses besoins.

- Savoir promouvoir son entreprise et repérer les outils de commercialisation adéquats.

- Savoir repérer les obligations réglementaires liées à sa profession.

Contenu 

PILIER 1 : Comment recueillir les informations nécessaires afin de définir une stratégie de gestion adaptée ?

PILIER 2 : Comment mettre en place une gestion opérationnelle efficace et suivre son activité de manière efficiente ?

PILIER 3 : Comment gérer ses Ressources Humaines, son administration quotidienne et ses achats avec productivité ?

PILIER 4 : Comment mettre en place le marketing et la commercialisation de son offre ?

PILIER 5 : Comment organiser les aspects techniques de son activité : obligations réglementaires, maintenance, visites techniques et documents obligatoires ?

Les points forts 

Formation personnalisée adaptée à votre projet de création ou reprise d'entreprise afin d'en optimiser la gestion quotidienne et avoir une vision holistique de l’activité.

Résultats attendus 

A la fin de cette formation, vous serez capable d’avoir une vision globale de votre activité afin de gérer de façon optimale votre Café, Hôtel ou Restaurant.

Prix de la formation : 3 240,00 €

Durée : 56 h - En journée

Contact

Formation et locaux accessibles aux personnes en situation de handicap  

Référent handicap :

Lionel Boudras

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La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : actions de formation; actions de formation par apprentissage.

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Dernière mise à jour janvier 2025

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